12月4日上午，為深入學(xué)習貫徹公司黨代會(huì )精神，將部門(mén)員工思想和行動(dòng)統一到黨代會(huì )精神上來(lái)，人力資源部召開(kāi)部門(mén)會(huì )議，學(xué)習宣貫黨代會(huì )精神。

會(huì )上，學(xué)習了《全面貫徹黨的十九大精神 引領(lǐng)廣大黨員職工在開(kāi)創(chuàng )內江水務(wù)新局面的征途上奮發(fā)有為》的黨委工作報告及《落實(shí)監督責任 強化執紀問(wèn)責 為公司發(fā)展壯大保駕護航》的紀委工作報告。報告分別對過(guò)去五年公司黨委、紀委的工作進(jìn)行了回顧，并對未來(lái)五年重點(diǎn)工作安排進(jìn)行了分析解讀。

隨后，李濤結合人力資源部工作實(shí)際，對參會(huì )人員提出以下要求：一是要認真領(lǐng)會(huì )公司黨代會(huì )精神，以此為契機，認清形勢，鼓足干勁，群策群力為做大做強企業(yè)添磚加瓦；二是要進(jìn)一步強化責任、紀律意識，嚴格招聘要求、檔案審核標準，不斷熟悉人力資源領(lǐng)域的各項政策法規；三是要保持嚴謹的工作作風(fēng)，嚴遵保密紀律。

最后，作為人力資源部分管領(lǐng)導李濤對部門(mén)2019年重點(diǎn)工作作了安排部署：一是做好水務(wù)公司技師工作室的籌備和成立工作；二是加強人才隊伍建設，強化各項培訓措施；三是根據黨代會(huì )精神，結合公司未來(lái)5年發(fā)展規劃，制定部門(mén)中、長(cháng)期工作計劃，并將各項工作落到實(shí)處。

（人力資源部 楊玲）